ANÚNCIO DE VAGA
A Save the Children International (SCI ), uma organização humanitária sem fins lucrativos com foco no bem-estar infantil, está recrutando candidatos para a vaga mencionada abaixo:
- Oficial – Parcerias (Gaza)
O(A) profissional trabalhará em estreita colaboração com a equipe de Premiações, Finanças, Operações de Programas e parceiros nacionais para garantir que informações precisas e oportunas estejam disponíveis para a tomada de decisões e o cumprimento das exigências dos usuários.
Em caso de uma grande emergência humanitária, espera-se que o titular da função trabalhe fora do perfil normal da função e seja capaz de ajustar o horário de trabalho conforme necessário.
Propósito
O Diretor de Prémios e Parcerias apoia o Gestor de Parcerias (GP) para garantir que o Escritório da Save the Children em Moçambique cumpre os Padrões Essenciais de Gestão de Parcerias, além de desempenhar um papel fundamental na formação e fortalecimento do ecossistema de parcerias da Save the Children Moçambique.
O(A) Oficial de Parcerias, sob a supervisão do(a) Gerente de Parcerias, contribuirá para o fortalecimento da capacidade da Save the Children Moçambique de implementar parcerias impactantes, alinhadas aos Princípios de Parceria da Save the Children, à Estrutura Global de Parcerias e às prioridades de seus membros financiadores e doadores.
A função consistirá principalmente em auxiliar na manutenção dos registros de premiações, não no monitoramento da conformidade, não no apoio à elaboração de relatórios financeiros e narrativos e não no fortalecimento das funções operacionais das organizações parceiras.
Para esta vaga, consideraremos apenas cidades moçambicanas.
Qualificação
• Formação superior em gestão, administração de empresas, economia, finanças ou área similar .
Experiência
- Ter pelo menos 2 anos de experiência comprovada em gestão de parcerias e/ou gestão de financiamento/subvenções em uma organização nacional ou internacional, incluindo experiência em situações de emergência;
- Excelentes habilidades de planejamento e coordenação, com capacidade de organizar uma carga de trabalho exigente, composta por tarefas e responsabilidades diversas e desafiadoras;
- Histórico comprovado de contribuições ativas para a equipe de gestão regional e apoio a diversos setores e/ou departamentos de programas;
- Cumprimento dos dois principais requisitos institucionais, incluindo financiamento, verificação de elegibilidade, gestão de conformidade e relatórios;
- Compreender os aspectos financeiros da gestão financeira, bem como as operações e a programação;
- Domínio de informática (Word, Excel, Outlook, Internet Explorer, sistemas financeiros).
- Sensibilidade cultural e capacidade de construir rapidamente relacionamentos com uma ampla variedade de equipes;
- Paciente, adaptável e capaz de se comunicar de forma clara e eficaz sob pressão.
Os candidatos interessados devem enviar o Certificado de Qualificação, BI, CV e carta de motivação em português e inglês até 6 de março de 2026 através do seguinte link:
Na Save the Children, celebramos a diversidade e promovemos a equidade e a inclusão, incentivando candidaturas de mulheres e pessoas com deficiência. No entanto, não somos obrigados a revelar sua identidade de gênero, condições físicas, sensoriais, intelectuais ou outras. A Save the Children está comprometida em garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças.
“Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que apenas candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para ingressar em nossa organização e, portanto, todos os candidatos serão submetidos a essa análise criteriosa.”
AVISO LEGAL:
A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL NÃO FAZ NENHUM TIPO DE COLETA NO QUAISQUER DAS FASES DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E NÃO PROCEDE VIA AGENTES DE RECRUTAMENTO.
Observação: Somente os candidatos selecionados serão contatados.
